Pau Lian Staal-Ong:
Ik vind het super dat AT Osborne daarvoor de ruimte geeft

“Werken voor AT Osborne betekent voor mij dat ik mijn tanden kan zetten in projecten binnen een internationale omgeving, waarin ik mensen met verschillende achtergronden ondersteun in het samenwerken en van elkaar leren. Dat komt voort uit mijn jeugd; ik ben opgegroeid als expat-kind, in meerdere landen. De interesse in cultuurverschillen en internationale verhoudingen kan ik bij AT Osborne op zinvolle manieren kwijt. Ik ondersteun verschillende internationale netwerken, die gericht zijn op onder meer de efficiënte besteding van overheidsgeld en het versterken van steden met het oog op bijvoorbeeld klimaatverandering en ongunstige demografische ontwikkelingen.

Opmerkelijk genoeg hebben meerdere van die netwerken organisatorische problemen gekend. Ze dreigden ten onder te gaan. Ik kon dat niet aanzien, vanwege het maatschappelijk belang van de activiteiten. Als iets echt waarde heeft, vind ik dat het gered moet worden. Als dan niemand anders zijn vinger opsteekt, doe ik het. En dat heb ik deze gevallen ook gedaan. Die werkzaamheden verricht ik ‘om niet’. Ik vind het super dat AT Osborne daarvoor de ruimte geeft. Het bedrijf stimuleert medewerkers om een bijdrage te leveren aan maatschappelijk relevante zaken. Ook als dat betekent dat uren niet facturabel zijn.”